ergopraxis 2015; 8(03): 52
DOI: 10.1055/s-0035-1548580
rezensionen
© Georg Thieme Verlag Stuttgart – New York

Berufliche Integration – Guter Leitfaden

Contributor(s):
R Hötten
,
T Hirsch

Subject Editor:
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Publication History

Publication Date:
06 March 2015 (online)

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Die berufliche Integration und Rehabilitation gewinnt aufgrund der zunehmenden psychischen Erkrankungen am Arbeitsplatz immer mehr an Bedeutung. Dieses Buch ist ein Vorreiter auf diesem Gebiet: Die Autoren zeigen verschiedene Handlungswege des Jobcoachings und bieten wertvolle Praxistipps. Reinhard Hötten ist mit seiner über 20-jährigen Praxiserfahrung einer der Pioniere in dem Bereich. Thorsten Hirsch hat als lange praktizierender Jobcoach und Institutsleiter ebenfalls viel zur Professionalisierung des Ansatzes beigetragen.

Das Buch geht auf Entstehung, Definition und Bezugstheorien des Konzepts „Jobcoaching“ ein. Es führt lebhaft durch den Coaching-Prozess und stellt an drei Fallbeispielen die Umsetzung einzelner Phasen vor. Die Autoren erläutern zudem Störungen im Prozess, Qualitätsaspekte und Zukunftsperspektiven.

Durch den hohen Praxisbezug verschaffen die Autoren dem Leser konkrete Einblicke in die Arbeit eines Jobcoachs. Sie zeigen anschauliche Methoden und hilfreiche Ansätze in Form von Fallbeschreibungen und machen ihre Gedanken transparent. Zusammen mit den kostenlosen Arbeitshilfen erleichtert dies dem Leser, seine Arbeit zu optimieren und mehr Sicherheit im Alltag zu erlangen.

Eine lohnenswerte, wenn auch nicht günstige Anschaffung für alle, die auf diesem Gebiet arbeiten und einen Leitfaden für ihre praktische Arbeit suchen. Das Buch eignet sich auch für Neueinsteiger, die einen konkreten Einblick in die Arbeit eines Jobcoachs gewinnen wollen.

Elin Sändker, BSc, Ergotherapeutin und Fachkoordinatorin für den Bereich Jobcoaching am LWL-Integrationsamt Westfalen