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Der Nuklearmediziner 2013; 36(1): 65-67
DOI: 10.1055/s-0032-1319436
Recht und Wirtschaft
Georg Thieme Verlag KG Stuttgart · New York

Die Kündigung von nicht ärztlichen Mitarbeitern[1] in der Praxis

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Publikationsverlauf

Publikationsdatum:
16. Mai 2013 (online)

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Die Beratung im Zusammenhang mit der Kündigung eines Mitarbeiters ist ein „Dauerbrenner“ in der anwaltlichen Praxis. Ein rechtlich einwandfreies Vorgehen ist besonders wichtig; Formfehler und unbedachte Äußerungen können zu langwierigen und kostenintensiven Rechtsstreitigkeiten führen. Wer über die Entlassung eines Mitarbeiters nachdenkt, sollte deshalb bereits im Vorfeld einige Dinge beachten.

1 Zur sprachlichen Vereinfachung erfolgt keine geschlechtsspezifische Unterscheidung.