Betriebliche Gesundheitsförderung – Chance und Herausforderung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber

Warum überhaupt Betriebliche Gesundheitsförderung

Verantwortung auf Arbeitnehmer- und Arbeitgeberseite

Vorteile für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer

Vorteile für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber

Einbeziehung der Krankenkassen

Lernziele:

Erkenntnis, dass Betriebliche Gesundheitsförderung eine Win-Win-Situation schafft

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