Open Access
CC BY-NC-ND 4.0 · Gesundheitswesen 2024; 86(S 04): S259-S266
DOI: 10.1055/a-2308-7384
Original Article

Die Zukunft der organisationsbezogenen Versorgungsforschung in Deutschland und darüber hinaus – ein Positionspapier

Artikel in mehreren Sprachen: English | deutsch

Autoren

  • Lena Ansmann

    1   Chair of Medical Sociology, Institute of Medical Sociology, Health Services Research and Rehabilitation Science (IMVR), Faculty of Medicine, University of Cologne, Germany
  • Stefan Nöst

    2   Health and Nursing Sciences, School of Health Sciences and Management, Baden-Württemberg Cooperative State University Stuttgart, Germany
  • Mirjam Körner

    3   Competence Center Interprofessionalism, School of Health Professions, Bern University of Applied Sciences, Bern, Switzerland
    4   Institute of Medical Psychology and Medical Sociology, Medical Faculty, University of Freiburg, Freiburg, Germany
  • Carolin Auschra

    5   Department of Management, Freie Universität Berlin, Berlin, Germany
  • Roland Bal

    6   Chair of Healthcare Governance, Erasmus School of Health Policy & Management, Erasmus University Rotterdam, Rotterdam, Netherlands
  • Marina Böddeker

    7   Collaborative Research Centre (SFB 1288) “Practices of Comparing. Ordering and Changing of the World”, Universität Bielefeld, Bielefeld, Germany
    8   School of Public Health, Bielefeld University, Bielefeld, Germany
  • Ingo Bode

    9   Professor of Social Policy, Organisation and Society, Faculty of Human Sciences, University of Kassel, Kassel, Germany
  • Jeffrey Braithwaite

    10   Australian Institute of Health Innovation, Macquarie University, Sydney, Australia
  • Clara Breidenbach

    11   German Cancer Society, Berlin, Germany
    12   Chair of Health Services Research, Institute of Medical Sociology, Health Services Research and Rehabilitation Science, Faculty of Medicine and University Hospital Cologne, University of Cologne, Cologne, Germany
  • Marie Coors

    13   Chair of Health Economics, TUM School of Medicine and Health, Technical University of Munich, Munich, Germany
  • Ibrahim Demirer

    1   Chair of Medical Sociology, Institute of Medical Sociology, Health Services Research and Rehabilitation Science (IMVR), Faculty of Medicine, University of Cologne, Germany
  • Mark Exworthy

    14   Health Services Management Centre, University of Birmingham, Birmingham, United Kingdom of Great Britain and Northern Ireland
  • Lorenz Harst

    15   Center for Evidence-based Healthcare, Branch Office at the Medical Campus Chemnitz of TU Dresden, University Hospital and Faculty of Medicine Carl Gustav Carus, TU Dresden, Dresden, Germany
  • Christian Heuser

    12   Chair of Health Services Research, Institute of Medical Sociology, Health Services Research and Rehabilitation Science, Faculty of Medicine and University Hospital Cologne, University of Cologne, Cologne, Germany
  • Julia Hoffmann

    16   Center for Evidence-based Healthcare, University Hospital and Faculty of Medicine Carl Gustav Carus, TU Dresden
  • Juliane Köberlein-Neu

    17   Center for Health Economics and Health Services Research, University of Wuppertal, Wuppertal, Germany
  • Karl Krajic

    18   Department for Sociology, University of Vienna, Vienna, Austria
    19   FORBA Working Life Research Centre Vienna, Vienna, Austria
  • Gregory Maniatopoulos

    20   Chair of Healthcare Management, University of Leicester School of Business, University of Leicester, Leicester, UK
  • Russell Mannion

    14   Health Services Management Centre, University of Birmingham, Birmingham, United Kingdom of Great Britain and Northern Ireland
  • Ralph Möhler

    21   Institute for Health Services Research and Health Economics, Centre for Health and Society, Medical Faculty and University Hospital Düsseldorf, Heinrich-Heine-University Düsseldorf, Düsseldorf, Germany
  • Holger Pfaff

    22   Chair of Quality Development and Evaluation in Rehabilitation, Institute of Medical Sociology, Health Services Research and Rehabilitation Science, Faculty of Human Sciences and Faculty of Medicine, University of Cologne, Cologne, Germany
  • Monika A Rieger

    23   Institute of Occupational and Social Medicine and Health Services Research, University Hospital Tübingen, Tübingen, Germany
  • Esther Rind

    23   Institute of Occupational and Social Medicine and Health Services Research, University Hospital Tübingen, Tübingen, Germany
  • M. A. Helge Schnack

    24   Division for Organizational Health Services Research, Department of Health Services Research, School of Medicine and Health Sciences, Carl von Ossietzky University Oldenburg, Oldenburg, Germany
  • M. A. Anke Wagner

    23   Institute of Occupational and Social Medicine and Health Services Research, University Hospital Tübingen, Tübingen, Germany
  • Matthias Weigl

    25   Institute for Patient Safety, University Hospital Bonn, University of Bonn, Bonn, Germany
  • Michel Wensing

    26   Chair of Health Services Research and Implementation Science, Department of General Practice and Health Services Research, Faculty of Medicine, University of Heidelberg
  • Siri Wiig

    27   SHARE Centre for Resilience in Healthcare, Faculty of Health Sciences, University of Stavanger, Stavanger, Norway
  • Eva Wild

    28   Department of Health Care Management, Faculty of Business Administration, University of Hamburg, Hamburg, Germany
    29   Core Member at Hamburg Center for Health Economics (HCHE), University of Hamburg, Hamburg, Germany
  • Hendrik Wilhelm

    30   Reinhard Mohn Institute of Management, Faculty of Management, Economics and Society, Witten/Herdecke University, Witten, Germany
  • Markus Wirtz

    31   Chair of Research Methods in Health Sciences, University of Education Freiburg, Freiburg, Germany
  • Katja Götz

    32   Chair of Health Services Research in Primary Care, Institute of Family Medicine, University Hospital Schleswig-Holstein, Campus Lübeck, Lübeck, Germany

Fördermittel Volkswagen Foundation — http://dx.doi.org/10.13039/501100001663; 9C547

Zusammenfassung

Hintergrund Jüngste Analysen zeigen, dass Versorgungsorganisationen in der Versorgungsforschung in Deutschland häufig in erster Linie als Studiensetting betrachtet werden, ohne deren komplexen organisationalen Charakter in vollem Umfang zu berücksichtigen, weder theoretisch noch methodisch. Daher wurde eine Initiative gestartet, um den Stand der organisationsbezogenen Versorgungsforschung (OVF) in Deutschland zu analysieren und einen strategischen Rahmen und eine Roadmap zu entwickeln, die zukünftige Bemühungen in diesem Bereich leiten können. Der vorliegende Artikel fasst Positionen zusammen, die von wissenschaftlichen Expert*innen aus verschiedenen Disziplinen und Ländern gemeinsam entwickelt wurden.

Methoden Im Juli 2023 wurde ein dreitägiger Scoping-Workshop mit 32 (inter)nationalen Expert*innen aus verschiedenen Forschungsbereichen mit Bezug zu OVF-Themen unter Nutzung interaktiver Workshop-Methoden durchgeführt. Die Teilnehmenden diskutierten ihre Perspektiven auf OVF, analysierten aktuelle Herausforderungen in der OVF in Deutschland und entwickelten zentrale Positionen für die Entwicklung des Forschungsbereichs.

Ergebnisse Die sieben zentralen Positionen betrafen sowohl konzeptuelle als auch strategische Aspekte. Die Weiterentwicklung von OVF erfordert die Entwicklung einer Forschungsagenda, die zukünftige Bemühungen leiten kann. Auf konzeptueller Ebene müssen Herausforderungen in Bezug auf Interdisziplinarität, Terminologie, Organisation(en) als Forschungsgegenstand, international vergleichende Forschung und die Nutzung von Organisationstheorie adressiert werden. Auf strategischer Ebene wurden Anforderungen an die Lehre, die Förderung der interdisziplinären und internationalen Zusammenarbeit, geeignete Finanzierungsmöglichkeiten und partizipative Forschung identifiziert.

Schlussfolgerung Das Positionspapier soll als Rahmen zur Unterstützung der weiteren Entwicklung der OVF in Deutschland und als Leitfaden für Forscher*innen und Förderorganisationen dienen, die die OVF voranbringen möchten. Einige der für die deutsche OVF diskutierten Herausforderungen existieren auch in anderen Ländern. Daher kann dieses Positionspapier genutzt werden, um fruchtbare Diskussionen in anderen Ländern zu initiieren.



Publikationsverlauf

Artikel online veröffentlicht:
22. Juli 2024

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