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XX Die Zeitschrift für Frauen in der Medizin 2014; 3(4): 224-229
DOI: 10.1055/s-0034-1394178
DOI: 10.1055/s-0034-1394178
Karriere
Karriereentwicklung von Ärztinnen – Vier Faktoren, die Sie voranbringen
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Publication Date:
10 November 2014 (online)
Auch in der Medizin dominieren in den Führungsetagen nach wie vor die Männer, obwohl es immer mehr Ärztinnen gibt. Mit welchen Strategien kann man das ändern? Welche individuellen, sozialen und arbeitsstrukturellen Einflussfaktoren fördern die Karriere von Frauen?
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Literatur
- 1 Statistisches Bundesamt. Bildung und Kultur. Prüfungen an Hochschulen 2011. Fachserie 11, Reihe 4.2.
- 2 Amlacher J, Schneider F, Habel U. Nachwuchskampagne Teil 12: Karriere und Familie? Geschlechterspezifika in der Medizin. Der Nervenarzt 2010; 81: 1397-1399
- 3 Gedrose B, von Leitner EC, van den Bussche H. Feminising medicine: reasons and consequences. Cahiers de Sociologie et de Démographie Médicales, numéro spécial 2010; 203-217
- 4 Mayring P. Qualitative Inhaltsanalyse. Grundlagen und Techniken. Weinheim/Basel: Beltz; 2010